Competenze
Le principali funzioni dell’ufficio comprendono il calcolo degli stipendi mensili, la gestione delle indennità, delle trattenute fiscali e previdenziali, e la predisposizione delle buste paga. L’ufficio si occupa anche della gestione delle pratiche relative a ferie, permessi, malattia e altre assenze, garantendo il rispetto delle normative contrattuali e fiscali. Inoltre, l’Ufficio Stipendi fornisce supporto al personale per quanto riguarda le questioni relative alla retribuzione e alle normative in materia di lavoro pubblico.